留学期间在国内交社保，在法律规定上是合法的。根据的保险法规定，外国人在境内工作、学习或者其他合法原因居留，可以参加保险。实际作情况上，留学生可以根据自己的情况选择是否缴纳社保，但需要注意的是，留学生在国内交纳社保后，可能会面临无法享受相应社保待遇的问题，因为社保待遇一般需要在工作满一定年限后才能享受。此外，留学生在缴纳社保时，应当了解相关政策和规定，确保自己的权益不受损害。

留学生交社保的利弊

留学期间千万不要缴纳社保，公职等也一定要解除，现在卡的很严，之前才有人因为这个原因被卡了，再也走不了留服落户这个渠道了。

主要看你的单位是什么性质，事业单位公务员之类的还是一般的私企。事业单位这些的一定要辞职，一般私企的话社保目前来看可以缴纳，以后怎么样不知道。

而且落户审查阶段需要查看的社保是帮你落户单位的社保记录，一般为3个月。

留学期间要不要在国内交社保

没有冲突，留学生可以交社保，但建议尽量不要在留学期间缴纳社保。社保的缴纳方式可分为个人缴纳和单位缴纳两种，通常情况下以个人名义缴纳社保基金时只能是社保中的养老金和医疗保险两部分具体事项如下：

1、可以以自由职业者的身份上社保，养老+医疗；

2、参保条件：城镇户口或农转非户口；

3、办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局，劳动保障局；

4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸；

5、缴费标准：以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20%，医疗约9%，目前尚有80%和100%两档可以选择。

留学生需要在国内缴纳社保吗

不需要在国内缴纳社保，如果学生出国，这样在出国期间是强烈建议不要再继续缴纳社保的，首先你没有工作挂社保，这是不对的，违反法律违反规章制度的。

你留学完成归国后，如在国内有退税，有落户等等政策，你在国内同时还持续交了社保，是不能享受相应的政策的